涂料企业更须要品牌的自我展示

　　前段时间，一个名为“我是班长我的班”的店铺出现在淘宝网上，成功吸引了众多网友的眼球，引起了大家的热议。该网络店铺的店主自称是北方工业大学数学系05级一班的班长，店铺以2000至3000元不等的价格拍卖班里15名同学以求职。据了解，大部分的网友肯定这种另类的求职方式“有创意”，表示对求职成功会有一定的帮助。

    由于连年的大学扩招，近年来大学毕业生求职的难度不断加大。加上我国的实体经济也遭受美国次贷危机的波及，使得2009年大学应届毕业生求职的压力空前巨大。面对如此激烈的市场竞争环境，面对不断激化的企业需求下降和人才大量过剩的矛盾，如何展示自己、让用人单位尽快看到自己的优势，成为广大毕业生必须面对的共同难题。因此，“我是班长我的班”的出现，的确让人眼前一亮，其提供了一个能够主动展示自我的平台，这一点是值得肯定的。

    由此，笔者想到了中国的涂料企业。在经过了二十多年的飞速发展之后，2009年的中国涂料企业也面临着和大学应届毕业生们相似的困境：同样受到金融危机的波及，同样身处日益激烈的市场竞争大环境之中，必须得应对持续下降的消费需求和企业产能相对过剩的矛盾……因此，如何才能更好地向日趋理性的消费者们展现企业品牌和企业形象，是众多的中国涂料企业们亟需解决的难题。

    目前，中国的涂料企业约有8000家，而多数的企业又不仅仅生产单一牌子的涂料产品。显而易见，这么多的涂料品牌消费者是不可能全部认识的。因而有时，消费者购买这种涂料产品并不代表他认同了这个品牌，仅仅只是因为在他所知不多的涂料产品中，这个品牌他在大街上的广告牌或电视台上看到**多、听到**多，这就让消费者产生了“这类产品中我**了解这个品牌”、“这个品牌做了这么多广告肯定很牛”等心理暗示，这种暗示往往决定了他的购买意向。可见，除了要保证质量过关、服务优良之外，企业更应该关注企业品牌的自我展示和传播推广，特别是在刚进入一个新地区、新市场的时候，涂料企业亦然。